Pencapaian karir tertinggi pastinya menjadi tujuan akhir setiap karyawan yang bekerja di suatu perusahaan. Mengapa demikian? Sebab sudah bukan rahasia lagi, bahwa ketika seorang karyawan berhasil berada di puncak karir, tentunya berbagai penghargaan akan didapatkan.
Termasuk berupa fasilitas yang akan sangat bermanfaat untuk perkembangan karir kedepannya. Seperti penghargaan berupa car ownership program, yang banyak menjadi pilihan bagi perusahaan besar, dalam memberikan penghargaan kepada karyawan terbaiknya.
4 Tujuan Pemberian Penghargaan Kepada Karyawan Sebenarnya apa tujuan perusahaan dalam memberikan penghargaan kepada karyawan?
1. Meningkatkan Produktivitas Karyawan
Penghargaan akan semakin memotivasi karyawan untuk meningkatkan produktivitas. Penghargaan ini juga akan memberikan semangat kepada karyawan lain, untuk bersaing secara sehat dalam menunjukkan kinerja, agar bisa mendapatkan penghargaan yang sama.
