Suatu perusahaan dapat terus bersaing apabila memiliki sumber daya manusia yang berkualitas. Jika ingin terus berkembang dan dapat dengan cepat mengikuti perkembangan zaman, maka pelatihan harus dilakukan. Tentunya pelatihan ini dilaksanakan dengan memperhatikan kebutuhan masing-masing perusahaan.
Apalagi persaingan segala bidang bisnis di era digitalisasi ini semakin ketat. Untuk menjaga kelangsungan usaha, perusahaan harus memastikan bahwa Sumber Daya Manusia (SDM) yang dimiliki memiliki kualitas yang baik.
Mengapa? Agar perusahaan dapat tumbuh dan eksis di masa yang akan datang, pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia sangat penting untuk meningkatkan skill karyawan sehingga dapat menunjang operasional perusahaan.
Namun, pandemi Covid-19 ini menjadi kendala khususnya tantangan bagi pelatihan terlebih bagi staf biasa. Wujud nyata hambatan itu adalah terbatasnya komunikasi pribadi secara langsung dan pembatasan penyelenggaraan acara masal. Padahal, anggaran yang sudah dipersiapkan dan tuntutan perkembangan zaman sudah tak dapat lagi dielakkan.
